Teamleiter (w/m/d) - Software Testing

Teamleiter (w/m/d) - Software Testing Du schaffst den Rahmen für deinen Erfolg, indem du die Performance in deinem Team steigerst. HaltedeinenErfolgskurs 29.09.2025 Job-Nr.: 214678 Jetzt Bewerben Unser Auftraggeber ist einer der führenden Hersteller in der mobilen Robotik und bietet weltweit fortschrittliche, innerbetriebliche Transport- und Handlinglösungen an. Seit über 30 Jahren wird mit Produkten und Serviceleistungen die Wettbewerbsfähigkeit und Autonomie der Kunden verbessert. Linz Software Engineering Aufgabengebiet * Du führst ein 4-köpfiges Team bestehenden aus Software Entwickler:innen & Tester:innen * Gemeinsam mit deinem Team bist du verantwortlich, die Frameworks für die automatisierten Software Tests zu programmieren * Du schaffst die Rahmenbedingungen, damit dein Team ideal performen kann - als disziplinare Führungskraft und zugleich Lead Developer & Tester * Deine Sparringpartner sind die Team Leads der anderen Entwicklerteams * Du bist bei der Umsetzung vor Ort das Gesicht zum Kunden und begleitest auch mal eine Inbetriebnahme vor Ort * Umsetzen deiner eigenen Ideen, um deinen Bereich und deine Mitarbeiter:innen gleichermaßen zu entwickeln * Du bist Kommunikationsdrehscheibe für interne und externe Ansprechpersonen Skill-Set * Abgeschlossene IT Ausbildung (FH / Uni) im Bereich Software Engineering, Wirtschaftsinformatik o.ä. * Du bringst einen sehr guten Background in der bzw. Software Qualitätssicherung und Entwicklung mit, d.h. du programmierst schon seit mind. 3-5 Jahren * Idealerweise ist dein Tech-Stack im C# / .NET Bereich * Du bringst bereits erste Führungserfahrung mit oder bist bereit für den nächsten Schritt * Weitaus entscheidender sind deine pro-aktive Arbeitsweise, dein Teamgeist und dein hohes Verantwortungsbewusstsein Worauf man sich freuen kann * Du entwickelst deinen Bereich und dein eigenes Team * Dir bietet sich die Chance, deine eigenen Ideen und Visionen umzusetzen * Es erwartet dich ein breit gefächertes Aufgabengebiet mit entsprechender Verantwortung * Der Gestaltungsspielraum trägt zu deiner persönlichen Weiterentwicklung bei * Erstklassige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Es erwarten dich weitere attraktive Social Benefits (Mitarbeiter-Events, Kantine, uvm.) Benefits * Coaching * flexible Arbeitszeiten * Gesundheitsmaßnahmen * gute Erreichbarkeit * Kantine * Laptop zur privaten Nutzung * Mitarbeiterevents * Mitarbeiterrabatte * Obst gesunde Snacks * Parkplatz * Weiterbildung Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4200, Maximum 5600 Mindestgehalt EUR 4200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4200 und EUR 5600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Marlies Teichmann m.teichmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben

Location: Linz,, AT

Posted Date: 10/15/2025