Head Logistic Center South - all genders - - Inklusiver Job

Um eine zügige Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, bewerben Sie sich bitte ausschließlich über den Button "Bewerben". Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte ein Motivationsschreiben und einen aktuellen Lebenslauf bei. Über die Stelle Unser Team: Die Abteilung ICF Supply Chain - Warehouses besteht aus 3 Logistikzentren im Industriepark Höchst und 4 externen Lagern. Es werden insgesamt ca. 60.000 Palettenstellplätze gemanagt. Ihre Aufgabe ist die Leitung des Logistikzentrum Süd H600 und die Leitung des Methodenmanagemens für alle Lager in ICF. Das Logistikzentrum Süd H600 besteht aus verschiedenen manuellen und vollautomatischen Hochregalen und ist neben der Lagerung von Halb- und Fertigwaren verantwortlich für die weltweite Distribution von allen Nicht-Fertigwaren. Hauptaufgaben: Leitung der Abteilung Logistikzentrum Süd, Methoden & Projekte mit disziplinarischer und fachlicher Führung von insgesamt 28 Mitarbeitenden (davon 8 direkt unterstellt) Ergebnisverantwortung für die zugeordneten Kostenstellen sowie Sicherstellung einer wirtschaftlichen Ressourcenplanung Sicherstellung einer zuverlässigen Materialversorgung innerhalb des Bereichs H600 sowie nach H500 und H590 - unter Einhaltung interner Standards und externer Vorgaben Steuerung der unternehmensweiten Distribution aller Nicht-Fertigwaren unter Berücksichtigung logistischer Effizienz und Versorgungssicherheit Analyse und Optimierung bestehender Prozesse mit Fokus auf Qualität, Produktivität und Arbeitssicherheit Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Harmonisierung und Vereinfachung logistischer Abläufe innerhalb der ICF-Logistikbereiche Koordination und übergreifende Steuerung aller ICF-Logistikinitiativen inklusive Überwachung von Zeit-, Kosten- und Ressourcenplänen Verantwortung für das Methodenmanagement sowie die Planung und Durchführung bereichsrelevanter Schulungen (z.B. GMP, HSE) Umsetzung moderner Führungsprinzipien zur Motivation und Weiterentwicklung des Teams sowie Mitwirkung an strukturellen Optimierungen in der Aufbau- und Ablauforganisation Über Sie Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Logistik- oder Supply-Chain-Bereichen, idealerweise in einem regulierten Umfeld Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Materialfluss, Lagerlogistik, Distribution und Projektmanagement Kompetenz in der Prozessanalyse und -optimierung, idealerweise mit Erfahrung in Lean Management, Six Sigma o.ä. Methoden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit relevanten IT-Systemen und ERP-Lösungen (z.B. SAP) sowie Affinität zu digitalen Prozessen Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten Warum sollten Sie uns wählen? Entdecken Sie die Wunder der Wissenschaft mit einem innovativen Team, um die Gesundheit der Menschen zu verbessern. Finden Sie vielfältige Möglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld, Ihr Talent fachlich und persönlich zu entwickeln und Ihre Karriere kontinuierlich durch interne Wechsel und Rollenerweiterungen voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung ist selbstverständlich und beginnt bereits vor dem ersten Tag. Ein attraktives, am Markt ausgerichtetes Vergütungs- und Leistungspaket inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, honoriert Ihre Erfahrung und Ihren Beitrag. Wir kümmern uns um Sie und Ihre Familie mit einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Sozialleistungen wie einer hochwertigen Gesundheitsversorgung, vieler Präventionsprogramme, kostenloser Impfungen und einer Absicherung bei Langzeiterkrankung. Herausragend ist unsere 14wöchige bezahlte Familienzeit nach Geburt eines Kindes für beide Elternteile sowie weitere vielfältige Unterstützungen bei der Kinderbetreuung und auch der Pflege von Angehörigen. Zur Optimierung Ihrer Work-Life-Balance profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Langzeitkonten, arbeiten Sie bis zu 60% hybrid und nutzen jederzeit unsere firmeneigenen Fitness-Center und Leasing-Bikes. Ein Tag pro Jahr steht Ihnen für freiwillige, soziale Projekte im Rahmen von unserem "We Volunteer"-Programm zur Verfügung. Starten Sie Ihre Karriere an einem attraktiven Standort in der Mitte / in der Hauptstadt Deutschlands und erleben Sie unsere modernen Arbeitsumgebungen. Für den Weg zum Arbeitsplatz unterstützt Sie ein individuell nutzbares, monatliches Mobilitätsbudget. All Well Initiative: Gesunder Körper: Digitaler Gesundheits-Check, Hochwertige Gesundheitsversorgung, Reiseversicherung für Geschäftsreisende, Gesunder Geist: psycho-soziale Risikobewertung, Winning Healthy Minds, Globales Mitarbeiterhilfsprogramm (EAP), Prävention und Unterstützung im psychischen Bereich Gesunde Finanzen: Zugang zu erstklassigen und wettbewerbsfähigen Altersversorgungssystemen, Mitarbeiteraktienprogramm (Action), Mitarbeiterschutz bei Unfall oder Krankheit, Globales Mitarbeiterhilfsprogramm (EAP) zur finanziellen Beratung, Cancer & Work (Acting Together), Enfants de Sanofi "Die Stelle kombiniert die Leitung eines hochmodernen Logistikzentrums mit vollautomatischen Hochregalen und die Verantwortung für das Methodenmanagement aller Produktionslager, was eine seltene Mischung aus operativer Führung und strategischer Prozessoptimierung darstellt.Zusätzlich zeichnet sich die Position durch die weltweite Distribution aller Nicht-Fertigwaren aus, was ein globales Logistikmanagement in einem stark regulierten pharmazeutischen Umfeld erfordert." Frank Förster, Head of Logistics and Transport Einstellender Manager Name, Position Fortschritt als Ziel. Außergewöhnliches entdecken. Ohne Menschen gibt es keinen Fortschritt - Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, an verschiedenen Orten, in unterschiedlichen Funktionen, die alle den gemeinsamen Wunsch haben, etwas Außergewöhnliches zu leisten. Sie können eine dieser Personen sein, die neue Perspektiven suchen, neue Ideen einbringen und alle Möglichkeiten ausschöpfen, die wir zu bieten haben. Lassen Sie uns den Fortschritt zum Ziel machen und gemeinsam Außergewöhnliches entdecken. Bei Sanofi leben wir Chancengleichheit für alle, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion, Geschlecht, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Alter, sozialer Herkunft, Familienstand geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. In unserem ALL IN video sowie unter www.sanofi.de erfahren Sie mehr über unsere Programme für mehr Vielfalt, Gleichstellung und ein inklusives Arbeitsumfeld! Werden Sie Teil unseres großartigen Teams! Sanofi SanofiCareers PursueProgress DiscoverExtraordinary WeAreSanofi PharmaLogistik LogistikLeadership PharmaSupplyChain MethodenManagement ProzessOptimierung LogistikExzellenz Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.

Location: Frankfurt am Main, DE

Posted Date: 8/2/2025