GERENTE DE COMPRAS EMPRESA RETAIL, COZUMEL; QUINTANA ROO.

BUSCAMOS TU TALENTO COMO GERENTE DE COMPRAS PARA LOS CINCO SOLES, EN COZUMEL; QUINTANA ROO. SI CUENTAS CON EXPERIENCIA DE 5 AÑOS EN POSICIONES SEMEJANTES, POSEES HABILIDADES PARA DESARROLLAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS DE COMPRA, ABASTO Y CONTROL DE INVENTARIOS EFICIENTES, ENTONCES… ¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI! REQUISITOS: -Radicar en Cozumel o Disponibilidad para radicar en Cozumel (INDISPENSABLE). -Experiencia previa de 5 años en posiciones semejantes en Retail (INDISPENSABLE) -Lic. en Administración, Economía, Gestión de la Cadena de Suministro o Logística; o afín. -Certificación en APICS o afín (DESEABLE) -Disponibilidad para viajar. -Licencia de conducir. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES: -Administración de proveedores. -Metodologías de abastecimiento estratégico. -Manejo y administración de invetarios. -Metodología de desarrollo de Proveedores. -Legislación y normativas. -Indicadores de gestión. -Desarollo políticas de compra. -Análisis financiero. -Desarrollo y administración de Indicadores de gestión. -Microsoft Office (PRINCIPALMENTE EXCEL AVANZADO; INDISPENSABLE). -Software de gestión de compras. -Pensamiento Analítico y estratégico. -Planeación y organización. -Inteligencia adaptativa. -Negociación. -Resolución de problemas. -Liderazgo. -Gestón de equipos. -Orientación a resultados. -Innovación. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: -Supervisión y gestión del equipo de compras. -Desarrollo e implementación de estrategias de compra a nivel operativo y estratégico. -Identificación de tendencias de mercado (internas y externas) para mejorar la rentabilidad y rotación de las categorías. -Gestión de proveedores y negociación. -Optimización de inventarios. -Administración eficiente del presupuesto de compras, promociones y descuentos. -Evaluación del desempeño de las compras y la rotación de categorías. LA EMPRESA OFRECE: -Ingreso mensual Bruto: $45,000 más bono. -Prestaciones de Ley. -Fondo de ahorro. -Vales de despensa.

Location: Cozumel, Quintana Roo, MX

Posted Date: 8/2/2025