Engenheiro de Dados Sênior | Compliance

Sobre nós Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação. Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível. Nossos valores Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes. Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos. Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre. Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono. O que buscamos e principais responsabilidades Atuar como Engenheiro de Dados Sênior na área de Compliance, essa área tem a missão de ser a segunda linha de defesa da companhia, garantindo que as demandas e exigências regulatórias sejam cumpridas conforme as orientações de nossos reguladores. Principais responsabilidades: Construir e suportar análises, pipelines, Jobs e consultas utilizando o pyspark na plataforma DataBricks; Realizar análises e manutenções em scripts de consultas; Apoiar na criação e desenvolvimento de materiais analíticos e apresentações; Apoiar no desenvolvimento técnico de outros membros do time; Desenhar, conduzir e implementar projetos de dados e ETL; Participar e conduzir reuniões com stakeholders para alinhar expectativas e comunicar resultados; Pré-requisitos para candidatura: Ter a nossa cultura; Mais de 2 anos de experiência como Engenheiro de Dados Sênior; Experiência prática e avançada na plataforma Databricks; Conhecimento avançado em Pyspark; Conhecimento em ADF; Conhecimento em Control-M; Experiência com a cloud Microsoft Azure; Conhecimento prático em Python e SQL Server; Excelente habilidade de comunicação para interagir com diferentes áreas e stakeholders; Organização e senso de urgência para gerenciar múltiplas demandas e prazos simultaneamente; Residir em São Paulo (Híbrido 3 x por semana inicialmente). Diferencial: Conhecimento na ferramenta Power BI. Benefícios que oferecemos: Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida. Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias. Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos. Jornada de trabalho com flexibilidade O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: presencial para frentes de negócio e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia. J-18808-Ljbffr

Location: Brasil, BR

Posted Date: 6/15/2025