HSSE Projectingenieur

ENGIE zoekt heel wat collega’s om mee te werken aan een koolstofneutrale toekomst! Om leider van de koolstofneutrale transitie in België te worden, beheerst ENGIE alle beroepen uit de energiesector: van energieproductie tot onderhoud van complexe installaties, van engineering tot het bouwen van nieuwe installaties, van onderzoek en innovatie tot het optimaliseren van ieders verbruik. Onze 7000 medewerkers in België bouwen aan een betere toekomst voor onze planeet. Aan een betere toekomst voor ons allemaal! Functieomschrijving Ben jij klaar voor een veelzijdige functie met impact? Wil je meewerken aan grootschalige projecten rond batterijopslag, waterstof en de modernisering van industriële installaties ? Heb je een passie voor veiligheid, security en milieu , en wil je hier verder in groeien? Dan is deze job écht iets voor jou! Voor de regio Brussel (focus op onze sites in Vilvoorde en Drogenbos ) zijn we op zoek naar een HSSE Projectingenieur (M/V/X) , die zal rapporteren aan de HSSEQ Manager. Je werkt voornamelijk op projecten rond Brussel (ongeveer 50% van je tijd), maar je bent ook inzetbaar op andere locaties binnen de cluster Brugge-Gent-Brussel – flexibiliteit is dus een must. Je maakt deel uit van een sterk team van 13 gemotiveerde HSSEQ-collega’s die je met raad en daad ondersteunen. Deze functie is opgezet als een 3-jarig traject waarin je diepgaand inzicht verwerft in onze organisatie en projecten. Daarna ligt er een wereld aan doorgroeimogelijkheden voor je open binnen ENGIE – de ideale springplank voor een duurzame carrière . JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN als HSSE Projectingenieur Projectondersteuning (75%) Je bent het centrale aanspreekpunt voor alles rond veiligheid, security en milieu binnen grote industriële projecten en moderniseringsacties van onze installaties. Je analyseert risico’s, controleert of alle veiligheids- en milieuregels worden nageleefd, en zorgt voor de juiste keuringen en documentatie. Je werkt daarvoor nauw samen met projectleiders en ingenieursteams, begeleidt audits, plant veiligheidsmaatregelen uit en organiseert overlegmomenten op site. Je zorgt dat alle betrokkenen – intern én extern – hun verantwoordelijkheden goed begrijpen en opvolgen. Je bent betrokken bij de CE-certificering en de drie-groene-lichtenprocedure. Organisatorische veranderingen & verbeterinitiatieven (25%) Je vertaalt nieuwe regelgeving, interne beleidswijzigingen of auditresultaten in concrete actieplannen. Je coördineert de implementatie en zorgt dat alles correct gedocumenteerd is. Je denkt mee na over veiligheidsinitiatieven en optimalisaties op groepsniveau. Profiel Je hebt een master of bachelor diploma – bij voorkeur in een technische richting. Andere achtergronden zijn ook welkom, mits affiniteit met techniek en veiligheid. Je beschikt over een attest preventieadviseur niveau 1 of 2. Je bent analytisch, sterk in administratie én gestructureerd in je aanpak. Je kan mensen overtuigen en enthousiasmeren, ook wanneer ze jouw prioriteiten niet meteen delen – je weet met weerstand om te gaan. Je werkt graag op de werkvloer, bent hands-on en durft verantwoordelijkheid nemen. Je bent flexibel en bereid om je regelmatig te verplaatsen naar projectlocaties. Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels – Frans is een plus Aanbod Van € 3.000 tot € 4.000 per maand Groepsverzekering Bedrijfswagen Tankkaart / Laadpas Maaltijdcheques Smartphone Laptop Internetvergoeding / Abonnement Individuele hospitalisatieverzekering Hospitalisatieverzekering voor familie Invaliditeitsverzekering Tandverzekering Tussenkomst openbaar vervoer Fietsvergoeding Mobiliteitsbudget Geboorte Huwelijk Jubileum Sinterklaas Eco Cheque Opleiding 13e maand Prestatiebonus Vakantiegeld Extra-legale vakantiedagen Thuiswerk Anciënniteitsverlof Deze functie biedt een 3-jarig traject waarin je uitgebreide kennis en ervaring opdoet binnen onze organisatie en projecten. Na deze periode staan er tal van doorgroeimogelijkheden voor je open binnen ENGIE, het enige energiebedrijf in België waar je alle aspecten van energieproductie vindt (Thermisch/Hydro, Batterijopslag, Onderzoek & Innovatie, Wind/Zon, Kernenergie, projectstudies & handelsdesks). Hierdoor bieden we je een breed scala aan carrièremogelijkheden. De mogelijkheid om in diverse teams te werken en een sterk professioneel netwerk op te bouwen. Geavanceerde trainingen die worden georganiseerd door ENGIE University. Deze helpen je niet alleen om je kennis over onze verschillende bedrijven te ontwikkelen, maar geven je ook de kans om nieuwe harde en/of zachte vaardigheden te verwerven. Een competitief salarispakket met tal van extralegale voordelen: Een fiscaal geoptimaliseerd bonussysteem Hospitalisatie- en medische kostenverzekering Een aantrekkelijk pensioenplan Maaltijdcheques van 8 EUR met een netto bijdrage van 1,09 EUR Groene (elektrische) bedrijfswagen met laadpas voor België en de buurlanden of een groen alternatief via ons mobiliteitsplan. Een gezonde werk-privébalans dankzij 34 vakantiedagen , de mogelijkheid om af en toe thuis te werken, aangezien het in deze functie essentieel is om mobiel en fysiek aanwezig te zijn, glijdende werkuren. Een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, ervoor zorgt dat werknemers zichzelf kunnen zijn en EDGE-gecertificeerd is. EDGE-gecertificeerde organisaties hebben hun inzet voor diversiteit, gelijkheid en inclusie aangetoond en zijn beoordeeld volgens de hoogste wereldwijde normen. We geloven dat elke rekruteringsbeslissing een duurzame keuze is die gemaakt wordt door beide partijen in volledige openheid. Indien je bepaalde vragen hebt die je graag stelt vooraleer je solliciteert, neem dan gerust contact met me op. *Onderzoek toont aan dat mannen solliciteren voor een baan wanneer ze aan 60% van de vereisten voldoen, terwijl vrouwen alleen solliciteren wanneer ze denken dat ze aan 100% van de criteria voldoen. Wat een verspilling! Als je niet aan alle vereisten voldoet maar wel geïnteresseerd bent, laat het ons weten. We willen graag met je in contact komen! YOUNGGRADUATEBE STUDENTBE ONS WERVINGPROCES CV voorselectie op basis van de belangrijke vereisten Diepgaand HR-interview in Teams met de Talent Acquisition Partner 1 uur online Hudson assessment van abstracte redeneervermogen, persoonlijkheid en motivatie Tweede interview op locatie met de Hiring manager bestaande uit hiring manager, senior medewerker en Talent Acquisiton Partner

Location: vilvoorde, BE

Posted Date: 5/24/2025