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AGAP2 è una multinazionale europea di consulenza ingegneristica e informatica facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano. Vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i nostri valori: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO . Operiamo in una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono al primo posto. Siamo alla ricerca di 1 sviluppatore Java da inserire nel nostro team a Milano, per un'azienda partner leader nel settore economy. Responsabilità principali: Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni Java in modalità ibrida, combinando framework web e mobile. Collaborare con il team di sviluppo per definire requisiti e specifiche delle applicazioni. Realizzare test e debug per garantire qualità e affidabilità del software. Monitorare le prestazioni delle applicazioni e ottimizzarle. Mantenere documentazione accurata delle applicazioni sviluppate. Sviluppare soluzioni innovative per problemi nello sviluppo di applicazioni ibride. Requisiti minimi: Laurea in Informatica o campo correlato. Esperienza di almeno 2-3 anni nello sviluppo Java in modalità ibrida. Conoscenza approfondita di linguaggi Java e principali framework web e mobile. Capacità di lavorare in team e collaborare con sviluppatori e stakeholder. Forte attenzione ai dettagli e problem solving efficace. Buone capacità comunicative e chiarezza nel comunicare. Offriamo: Opportunità di sviluppo professionale in un ambiente stimolante. Progetti di automazione industriale innovativi e diversificati. Pacchetto retributivo competitivo e benefici. Inserimento diretto. Formazione continua e trasversale. Sviluppo professionale in un contesto tecnologico dinamico. Se sei motivato e appassionato di sviluppo Java in modalità ibrida, inviaci il tuo CV aggiornato e unisciti al nostro team innovativo. AGAP2 è un employer che promuove le pari opportunità: crediamo nella diversità come fonte di arricchimento reciproco. Garantiamo un ambiente di lavoro inclusivo, accogliendo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Ci impegniamo a rispettare la normativa vigente, inclusa la Legge 68/99, e a tutelare le risorse appartenenti alle categorie protette. I dati personali saranno trattati in conformità al regolamento UE 2016/679. J-18808-Ljbffr

Location: verona, IT

Posted Date: 5/10/2025