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RETAIL ACCOUNTANT SPECIALIST - categoria protetta legge 68/99

Job Location

rozzano, Italy

Job Description

RETAIL ACCOUNTANT SPECIALIST - categoria protetta legge 68/99, Rozzano Rozzano, Italy Siamo alla ricerca di un Retail Accountant Specialist presso Tecnomat, categoria protetta legge 68/99. Questa figura svolge un ruolo cruciale nel garantire la precisione e l'efficienza delle operazioni contabili nei nostri oltre 30 negozi, supportando la gestione finanziaria e contribuendo al successo dell'azienda, leader in Italia nella vendita di prodotti tecnici professionali per la manutenzione e costruzione dell'habitat. Responsabilità principali: Gestire la contabilità generale fino all’elaborazione e analisi del conto economico e dello stato patrimoniale relativi ai negozi di competenza. Collaborare con i controller regionali per la chiusura mensile del reporting di Gruppo. Supportare il direttore e le figure amministrative di negozio nella gestione quotidiana delle attività contabili dei punti vendita. Monitorare e quadrature dei flussi contabili del ciclo attivo di negozio. Partecipare a gruppi di lavoro dedicati alla robotizzazione dei processi e all’implementazione di sistemi digitali. Requisiti necessari: Laurea in Economia o discipline affini. Esperienza pregressa in contabilità, preferibilmente nel settore retail. Conoscenza dei principi contabili e delle normative fiscali italiane. Capacità di lavorare in team e di gestire scadenze multiple. Competenze tecniche richieste: Ottima conoscenza di software di contabilità e gestione finanziaria. Familiarità con strumenti di reporting e analisi dei dati. Competenze informatiche avanzate, inclusa la padronanza di Excel. Offriamo: Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico. Formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze. Un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo. Luogo di lavoro: Rozzano, con modalità di lavoro ibrida In Tecnomat, promuoviamo il rispetto reciproco, lo spirito di squadra e l’inclusione come valori fondamentali. Formiamo ogni nuovo collega in coerenza con il nostro Codice Etico di condotta, per garantire trasparenza e coerenza nel modo di lavorare insieme. Sosteniamo la diversità, l’equità e l’inclusione attraverso formazione continua. La ricerca è conforme al d.lgs. 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere. J-18808-Ljbffr

Location: rozzano, IT

Posted Date: 5/2/2025
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May 2, 2025
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