HR ADMINISTRATION

Per importante azienda di Ravenna ricerchiamo: La persona inserita, rispondendo all’ HR manager, sarà responsabile della gestione amministrativa del personale. Si occuperà di: redigere contratti di assunzione; gestire proroghe e cessazioni; presenze, richieste di ferie e permessi; collaborare con il reparto competente per l’elaborazione dei cedolini; coordinare l’erogazione dei benefit aziendali; gestire la parte documentale relativa alla formazione; gestire la parte relativa al personale impiegato in cantieri e contesti offshore; supportare il Team nell’attività di on boarding dei nuovi assunti; fungere da riferimento per i dipendenti per le richieste relative all’amministrazione del personale. Sono richiesti: diploma o laurea in ambito economico o umanistico; conoscenza delle normative e dei contratti collettivi nazionali del lavoro applicati nel settore metalmeccanico o Oil&Gas; conoscenza delle leggi del lavoro; dimestichezza con la gestione delle buste paga nazionali ed internazionali; un’esperienza di almeno 10 anni nel ruolo, preferibilmente nei settori sopra citati; una buona conoscenza della lingua inglese; conoscenza del Pacchetto Office; conoscenza di software gestionali per l’amministrazione. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle effettive capacità e competenze. J-18808-Ljbffr

Location: provincia-di-ravenna, IT

Posted Date: 5/1/2025